Die L.I.T. Gruppe ist ein europaweit operierender Logistikdienstleister mit über 4.000 Mitarbeitenden an 101 Standorten in 14 Ländern. Mit Transport- und Lagerlogistik, Luft- und Seefracht, Personaldienstleistungen u.v.m. bedienen wir mit unserem Leistungsprofil die gesamte Logistikkette.
Die Automobilindustrie ist die größte Branche des verarbeitenden Gewerbes und einer der wichtigsten Wirtschaftszweige in Deutschland. Am Standort Hörselberg-Hainich stellen wir das Full-Service-Paket für einen namhaften Automobilhersteller und tragen Verantwortung für das gesamte Kontraktlogistikmanagement. Haben Sie Lust, unseren Standort vollumfänglich in allen Personalfragen zu betreuen? Dann werden Sie ab sofort unbefristet und in Vollzeit Teil unseres Teams!
IHRE AUFGABENBEREICHE
- Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen der zentralen Personalabteilung und den zu betreuenden Standorten für ca. 70 Mitarbeitende
- Personalrekrutierung und -betreuung, inkl. Führung der Personalakten
- Beschaffung und Planung von Zeitpersonal
- Auswertung der Zeitwirtschaft und Übergabe der Daten an die Lohnabrechnung
- Lückenlose Dokumentation und Erstellung von Reportings sowie Erfassung und Auswertung von HR-KPIs, inkl. Ableitung möglicher Maßnahmen
- Planung und Koordination von internen und externen Schulungsmaßnahmen sowie Mitarbeiterveranstaltungen
- Betreuung der internen Personalkommunikation
- Durchführung von Prozessoptimierungen im Bereich der Personalverwaltung
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise im betriebswirtschaftlichen Bereich, oder eine nachweisbare Fortbildung im Bereich Personal
- Berufserfahrung im Personalmanagement mit der Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht und Entgeltabrechnung
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude im Umgang mit Menschen
WARUM L.I.T. DER RICHTIGE ARBEITGEBER FÜR SIE IST
- Verlässlichkeit und Stabilität durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehme
- Eine aktive Gesundheitsförderung (u. a. Firmenfitness, BGM, Gesundheitstage)
- Fahrrad-Leasing über Jobrad
- Prämien, wie z.B. für "Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende"
- Attraktive Rabatte über Kooperationspartner u.a. in: Mode, Freizeit, Reisen & Technik
- Immer auf dem neuesten Stand mit dem firmeneigenen Intranet
- Regelmäßige Gemeinschaftsevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
L.I.T. Automotive Competence Center Eisenach GmbH | Am Wolfsborn 7, 99820 Hörselberg-Hainich
